POLITECHNIKA WARSZAWSKA

Zarządzenie nr 9

Rektora Politechniki Warszawskiej
z dnia 11 kwietnia 2003 r.

w sprawie zasad i trybu dokonywania oceny ryzyka zawodowego w Politechnice Warszawskiej.

  Na podstawie § 52 lit.1, m Statutu PW, art. 226 Kodeksu Pracy, § 39 Rozporządzenia Ministerstwa Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. nr 129, poz. 844) oraz § 13 ust. 3 pkt 14 Regulaminu Pracy PW, zarządza się co następuje.

§ 1

1. Kierownicy jednostek organizacyjnych zobowiązani są w terminie 12 miesięcy od wejścia w życie niniejszego zarządzenia do przeprowadzenia oceny ryzyka zawodowego na wszystkich stanowiskach pracy według normy PN-N-18002 pt. " Systemy zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy. Ogólne wytyczne do oceny ryzyka zawodowego", zgodnie z instrukcją stanowiącą załącznik nr 1 do niniejszego Zarządzenia.
2. Ocenę ryzyka zawodowego przeprowadza się przy tworzeniu nowych stanowisk pracy oraz okresowo:
• przy wprowadzeniu zmian na stanowiskach pracy (organizacyjnych lub technologicznych),
• w przypadku zmian przepisów z zakresu bhp odnoszących się do ocenianych stanowisk,
• w odniesieniu do stanowisk pracy, na których wykonane pomiary czynników środowiska pracy wykazały pogorszenie warunków pracy.

§ 2

Zarządzenie stosuje się do wszystkich jednostek organizacyjnych Politechniki Warszawskiej.

§ 3

1. Ryzyko zawodowe w odniesieniu do pracownika jest określone przez prawdopodobieństwo wystąpienia szkodliwych dla zdrowia następstw zagrożeń związanych z procesem pracy (urazów lub zachorowań), z uwzględnieniem tego, jak ciężkie mogą być te następstwa.
2. Pracownicy są informowani o wynikach oceny ryzyka zawodowego oraz o podjętych działaniach korygujących i / lub zapobiegawczych.
   Informację o ryzyku zawodowym związanym z wykonywaniem pracy na określonym stanowisku przekazuje się pracownikowi :
   • przy przyjmowaniu do pracy,
   • po każdym okresowym przeprowadzaniu oceny ryzyka zawodowego.
   
   Za wykonywanie tego obowiązku odpowiedzialni są kierownicy jednostek, o których mowa w § 2.

§ 4

1. Kierownicy jednostek organizacyjnych, w terminie 30 dni od wejścia w życie Zarządzenia, powołują zespoły ds. oceny ryzyka zawodowego zwane dalej zespołami, zadaniem których jest przeprowadzenie oceny ryzyka zawodowego na wszystkich stanowiskach pracy w jednostce.
2. Zespołem kieruje pełnomocnik kierownika jednostki ds. BHP; w skład zespołu wchodzą:
   • społeczny inspektor pracy w jednostce,
   • przedstawiciel pracowników wykonujących prace na ocenianych stanowiskach.
3. Zespół korzysta z pomocy merytorycznej Inspektoratu BHP, który między innymi zapewnia odpowiednie szkolenia i instruktaże.

§ 5

1. Wykazy stanowisk pracy, wraz z oszacowanym ryzykiem zawodowym są przekazywane do Inspektoratu BHP.
2. Dokumentacja związana z przeprowadzeniem oceny ryzyka zawodowego jest przechowywana w jednostce organizacyjnej. Odpowiednie formularze są załącznikami nr 2, 3, 4 do niniejszego zarządzenia.

§ 6

Na podstawie oznaczonej dla każdego stanowiska dopuszczalności ryzyka zawodowego, kierownicy jednostek, o których mowa w § 2 podejmują działania korygujące i/lub zapobiegawcze.

§ 7

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 9

Załącznik nr 2 do Zarządzenia nr 9

Załącznik nr 3 do Zarządzenia nr 9

Załącznik nr 4 do Zarządzenia nr 9